Trwa rekrutacja do projektu „Lider CSR – zarządzanie wiekiem Krakowski Obszar Metropolitalny” realizowanego przez Małopolską Agencję Rozwoju Regionalnego S.A.
W ramach projektu, mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa z subregionu Krakowski Obszar Metropolitalny obejmujący powiaty: bocheński, krakowski (bez m. Kraków), miechowski, myślenicki, proszowicki, wielicki, mogą otrzymać wsparcie doradcze z zakresu zarządzania firmą w 8 obszarach oraz wsparcie finansowe do 5 000 zł na doposażenie lub wyposażenie stanowiska pracy.
W projekcie mogą wziąć udział mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa z subregionu tarnowskiego, które posiadają siedzibę, oddział, filię lub inną jednostkę organizacyjną na terenie tego subregionu województwa małopolskiego, a fakt ten ma odzwierciedlenie w dokumentach rejestrowych firmy.
Organizacja pozarządowa, która prowadzi regularną działalność gospodarczą i jest wpisana do rejestru przedsiębiorców, również traktowana jest jako przedsiębiorstwo.
Firmy zatrudniające przynajmniej jednego pracownika (tj. przynajmniej 1 osobę zatrudnioną na podstawie umowy o pracę) oraz niewykluczone z otrzymania pomocy de minimis otrzymają wsparcie w postaci:
1.
Doradztwa z zakresu zarządzania firmą w 8 obszarach:
a/ rekrutacja,
b/ kształcenie, szkolenia i inne formy doskonalenia zawodowego,
c/ planowanie i rozwój kariery zawodowej,
d/ elastyczne godziny pracy i formy zatrudnienia,
e/ ochrona i promocja zdrowia, ergonomia miejsca pracy,
f/ przekwalifikowanie i zmiana stanowiska pracy,
g/ zakończenie zatrudnienia i przejście na emeryturę,
h/ motywowanie pracowników;
2.
Bonu wdrożeniowego w wysokości do 5 000 zł na doposażenie lub wyposażenie stanowiska pracy poprawiające bezpieczeństwo pracy, ergonomię miejsca pracy, ułatwiające pracę bądź mające na celu jej utrzymanie.
Doradztwo zostanie przeprowadzone przez wykwalifikowanych i doświadczonych doradców – HR Biznes Partnerów. W doradztwie – ze strony przedsiębiorstw – wezmą udział osoby z kadry zarządzającej.
Efektem współpracy HR Biznes Partnerów i osób z kadry zarządzającej firmy będzie opracowanie strategii zarządzania wiekiem w firmie – dokumentu zawierającego rekomendacje dotyczące wdrożenia co najmniej 1 elementu usprawniającego z 8 diagnozowanych obszarów.
Każdy przedsiębiorca, którego strategia zarządzania wiekiem będzie zawierała rekomendację dotyczącą bonu wdrożeniowego, otrzyma jednorazowo do 5 000 zł na doposażenie stanowiska pracy.
Nabór do projektu odbywa się w trybie ciągłym, z cotygodniową kwalifikacją uczestników projektu, do czasu zrekrutowania 40 podmiotów z subregionu.
W celu uzyskania szczegółowych informacji zapraszamy na stronę internetową Małopolskiej Agencji Rozwoju Regionalnego S.A.: www.marr.pl. Zachęcamy także do kontaktu pod numerem telefonu: (12) 617 66 49.
Udział w projekcie jest bezpłatny.
Projekt jest współfinansowany ze środków Programu Operacyjnego Województwa Małopolskiego w ramach 8 Osi Priorytetowej: Rynek pracy, Działania 8.6 Wsparcie na rzecz wydłużania aktywności zawodowej Poddziałania 8.6.1. Realizacja programów przekwalifikowania pracowników i wsparcie dla pracodawców.
